В этом подкасте PMP Дмитрий и Сергей Потаповы делятся новыми подходами и идеями в области мотивации сотрудников, разбирают концептуальную модель «триединства мотивации» и понятным языком объясняют, что скрывается за терминами «золотые корабли», «проектирование работы» и «мотивационное дзюдо».
Кроме того, они раскрывают набор «закрытых» приемов самомотивации — включая «золотые мотивирующие корабли», «мотивацию через цели» и другие методы — а также затрагивают дауншифтинг и тему скрытых жизненных ориентиров.